護(hù)理部信息周報(bào)
(一)護(hù)理人員招聘面試情況匯報(bào)
護(hù)理部于4月4日、9日、10日安排護(hù)士面試3次,共面試171人,護(hù)理部將繼續(xù)保質(zhì)保量完成人才引進(jìn)的各項(xiàng)工作。
同時(shí),本周對(duì)已入職497名護(hù)理人員進(jìn)行科室護(hù)理團(tuán)隊(duì)組建,為加快科室發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
(二)護(hù)理部組織召開第二階段培訓(xùn)動(dòng)員部署會(huì)
2019年4月8日上午護(hù)理部組織護(hù)理人員進(jìn)行第二階段培訓(xùn)動(dòng)員部署,此次會(huì)議將護(hù)理人員從護(hù)理大集體中分到各個(gè)??疲?duì)??婆嘤?xùn)小組、場地進(jìn)行安排,以便各??谱o(hù)理人員能集中進(jìn)行??浦R(shí)培訓(xùn)。
會(huì)議中張敏主任從組建科室護(hù)理團(tuán)隊(duì)、溝通破冰團(tuán)隊(duì)建設(shè)、??评碚摬僮髋嘤?xùn)三個(gè)方面進(jìn)行動(dòng)員部署。并對(duì)全體護(hù)理人員提出了五點(diǎn)要求:一、培訓(xùn)期間加強(qiáng)科室人員管理;二、工資待遇遵守保密原則,不向同事打聽薪資;三、護(hù)士長帶頭建立科室文化理念,打造朝氣蓬勃、積極向上、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的科室氛圍;四、加強(qiáng)對(duì)微信群聊、釘釘群聊、微信朋友圈的管理,實(shí)行群主負(fù)責(zé)制,禁止傳播負(fù)能量,分享的內(nèi)容均以官宣為準(zhǔn);五、嚴(yán)格遵守考勤制度,按時(shí)釘釘打卡,特殊情況遵照請(qǐng)銷假制度執(zhí)行。
護(hù)理人員紛紛表示愿意盡快落實(shí)主任提出的五點(diǎn)建議,為實(shí)現(xiàn)國際醫(yī)學(xué)中心的目標(biāo)努力奮斗。
(三)護(hù)理部組織召開第二次護(hù)士長例會(huì)
2019年4月9日13:00-14:30在生殖醫(yī)學(xué)中心5樓會(huì)議中心,護(hù)理部組織召開第二次護(hù)士長例會(huì),中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,執(zhí)行院長尹強(qiáng)出席會(huì)議,護(hù)理部主任張敏主持。
尹強(qiáng)院長用通俗易懂的語言、結(jié)合實(shí)際案例闡述了如何當(dāng)一名優(yōu)秀、獨(dú)當(dāng)一面的護(hù)士長,護(hù)士長應(yīng)當(dāng)如何帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。他對(duì)護(hù)士長提出四點(diǎn)要求:一是“打鐵還需自身硬”,護(hù)士長應(yīng)注重自身素質(zhì)的提升才能獲得護(hù)士的信服;二是護(hù)士長要有感召力,要與護(hù)士成為好朋友,多交流傾聽,從而獲得護(hù)士信任;三是要靠“情”帶隊(duì)伍,不能靠“職務(wù)”帶隊(duì)伍;四是加強(qiáng)溝通。
張敏主任解答了分科后護(hù)理人員的問題及建議;其次向各護(hù)士長傳達(dá)機(jī)關(guān)部門例會(huì)護(hù)理相關(guān)內(nèi)容及要求,如微信發(fā)布信息問題及規(guī)范工作群等;同時(shí)強(qiáng)調(diào)了培訓(xùn)期間各項(xiàng)紀(jì)律;最后張敏主任強(qiáng)調(diào)我們國際醫(yī)學(xué)的護(hù)士長是一個(gè)大團(tuán)隊(duì)、大家庭,希望大家把此次會(huì)議精神,傳達(dá)給每個(gè)護(hù)士,落實(shí)到工作中,以扎扎實(shí)實(shí)的工作業(yè)績,回報(bào)中心領(lǐng)導(dǎo)對(duì)護(hù)理工作的期待與厚愛。
(四)護(hù)理部組織開展感控專場培訓(xùn)
醫(yī)院感染管理是保證醫(yī)療質(zhì)量安全的底線,為了增強(qiáng)護(hù)理人員感染監(jiān)測(cè)和防控意識(shí),4月10日,護(hù)理部特別邀請(qǐng)感控部劉冰主任及其團(tuán)隊(duì)為所有護(hù)理人員進(jìn)行感控知識(shí)專場培訓(xùn)。
劉冰主任為全體護(hù)理人員講授《感染性職業(yè)暴露與防護(hù)》;同時(shí)為了更加契合不同科室對(duì)感染控制培訓(xùn)的需求,共分三個(gè)會(huì)場進(jìn)行專科感染性知識(shí)講授,包括《手術(shù)室感染管理》、《重癥監(jiān)護(hù)室感染管理》及《病區(qū)感染管理》,護(hù)理人員紛紛表示這種類型的培訓(xùn)內(nèi)容豐富,既夯實(shí)基礎(chǔ)、又緊跟感控前沿,既與時(shí)俱進(jìn),又切合實(shí)際,讓人受益匪淺。
(五)胸科醫(yī)院專科培訓(xùn)第一課(供稿:李進(jìn)、劉媛媛、何曼)
芳菲四月,胸科醫(yī)院也迎來了科室組建后的??埔娒鏁?huì),4月8日上午科室主任韓新鵬帶領(lǐng)廖建軍醫(yī)師,李涅醫(yī)師等胸科醫(yī)院醫(yī)師團(tuán)隊(duì)代表,與所有護(hù)士長及全體護(hù)士共同參會(huì),會(huì)議由呼吸監(jiān)護(hù)室護(hù)士長黃琳琳主持。
韓主任對(duì)全體護(hù)士做出了“用精準(zhǔn)醫(yī)術(shù),無私關(guān)愛,佑百姓健康”的重要指示,并講授了??频谝惶每啤鹅o脈血栓的預(yù)防和護(hù)理》,課程從血栓形成,血栓預(yù)防,血栓治療,溶栓護(hù)理等方面做了細(xì)致分析和深入講解。
一位護(hù)士表示:通過本次??埔娒鏁?huì),讓我對(duì)胸外科有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解,使我進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)。在接下來的培訓(xùn)及工作中我會(huì)努力從多方面進(jìn)一步學(xué)習(xí)提高自身的專業(yè)知識(shí)及專業(yè)技術(shù)操作。
胸科醫(yī)院秉承一切為了病人的宗旨,計(jì)劃在為期一個(gè)月的專科培訓(xùn)階段,強(qiáng)理論、抓實(shí)踐,實(shí)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)、外科不分家,力求培養(yǎng)內(nèi)、外全能的護(hù)理人才,以促進(jìn)胸科醫(yī)院護(hù)理工作的不斷發(fā)展。